DK·Zuvis

Références

Best practices & les faits que vous demanderiez de toute façon.

Les jeunes agences ont un problème de crédibilité, à juste titre. C'est pourquoi vous ne trouverez ici aucun éloge anonyme, mais des cas traçables avec parcours et citation, ainsi qu'un tableau de faits avec exactement les informations que demandent les achats et la direction.

Douglas

Apprenti cuisinier chez DEHOGA Erfurt

Sélection au Cameroun → IVTIE jusqu'au certificat → visa → DEHOGA Erfurt

Aujourd'hui, Douglas est en cuisine chez DEHOGA à Erfurt, dans la vidéo, il parle lui-même.

Nous publions d'autres best practices à chaque placement conclu, avec l'accord de l'apprenti·e et de l'entreprise.

Voyage de délégation Kenya 2026

Nairobi : partenariat avec l'AHK Afrique de l'Est

La fondatrice Lea Maffengang s'est rendue à Nairobi avec une délégation de l'IHK Nürnberg. À l'AHK Afrique de l'Est, la Délégation de l'économie allemande pour l'Afrique de l'Est, nous avons conclu un partenariat : l'AHK recrute et qualifie les talents au Kenya via son programme African Skills 4 Germany, DK Zuvis apporte les entreprises allemandes et prend en charge le matching, la venue et l'intégration.

Le voyage comprenait aussi des échanges avec des institutions kényanes, dont la Kenya National Qualifications Authority (KNQA), et des visites au Nairobi National Polytechnic : ateliers automobile, Engineering Department et School of Hospitality. Nous connaissons les structures de formation dont viennent nos candidat·e·s.

En savoir plus sur le corridor Kenya →
À l'AHK Afrique de l'Est à Nairobi
La délégation au Nairobi National Polytechnic
Réception de la délégation à Nairobi
À l'autorité kényane des qualifications (KNQA)
Réunions de travail avec des institutions kényanes
Présentation de la KNQA sur la mobilité des compétences
Atelier automobile, Nairobi National Polytechnic
School of Hospitality : hôtellerie-restauration

Questions standards

Les faits en un coup d'œil

Les entreprises demandent systématiquement ces informations avant de parler à une agence. Les voici, sans avoir à demander :

FondationEnregistrement 11/2025 (école IVTIE depuis 10/2023)
SiègeWeimar, Thuringe
Taille de l'équipeÉquipe centrale Allemagne + équipe de l'école au Cameroun
Pays d'origineCameroun (artisanat/industrie), Kenya (soins)
Niveau de langue à l'entréeB1 certifié (Goethe/ÖSD/telc), objectif B2
Employer-PaysOui, sans exception, aucun frais pour les candidat·e·s
SecteursArtisanat, industrie, soins
Fourchette de prixSur demande

Avis

Nous intégrerons les avis ProvenExpert et Google dès que les premiers projets seront conclus et évalués. D'ici là : parlez-nous et posez toutes vos questions, même celles qui dérangent.

Parlons de vos places d'apprentissage vacantes.

30 minutes, confidentiel, sans engagement. Nous évaluons votre situation et trouvons ensemble des solutions.

Employer-Pays : aucun frais pour les candidat·e·s

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