A1–A2
Grundstufe
Alltagskommunikation, Aussprache, Lerntechniken. Wer hier lernt, lernt zum ersten Mal systematisch eine Fremdsprache für ein Lebensziel, deshalb legen wir das Fundament doppelt sorgfältig. Abschluss mit interner Stufenprüfung.
IVTIE · Partnersprachschule von DK Zuvis · Kamerun
IVTIE: Institut de Formation Professionelle et d'Échange Interculturel (IFPEI), englisch Institute of Vocational Training and Intercultural Exchange, wurde im Oktober 2023 in Kamerun gegründet und ist die exklusive Qualifizierungspartnerin von DK Zuvis. Hier werden junge Kameruner:innen von der ersten Deutschstunde bis zum offiziellen B2-Zertifikat geführt und parallel auf Alltag, Arbeitskultur und Berufsschule in Deutschland vorbereitet.
Deutsche Trägerin ist die DK-Zukunftsvision Consulting L.P. Maffengang (Einzelunternehmen) in Weimar. Kontakt in Kamerun: +237 690 630 185.

Das Curriculum
A1–A2
Alltagskommunikation, Aussprache, Lerntechniken. Wer hier lernt, lernt zum ersten Mal systematisch eine Fremdsprache für ein Lebensziel, deshalb legen wir das Fundament doppelt sorgfältig. Abschluss mit interner Stufenprüfung.
B1
Ziel: die offizielle Zertifikatsprüfung (Goethe-Zertifikat B1 / ÖSD / telc). Ab bestandener B1-Prüfung sind Kandidat:innen bewerbungsfähig für die Ausbildung, mit einem Dokument, das jede Kammer und jede Ausländerbehörde anerkennt.
B2
Fachsprache je Gewerk (Bau, Metall, Elektro, Pflege …), Berufsschulvokabular, Prüfungstraining. Ziel: das B2-Zertifikat vor der Einreise, damit der erste Berufsschultag kein Schock ist, sondern ein normaler Schultag.
Prüfungen
Vorbereitung und Durchführung offizieller Prüfungen in Kooperation mit dem Goethe-Institut Kamerun (Yaoundé) und anerkannten Partnern. Die Zertifikate Goethe B1/B2, ÖSD, telc und ECL werden von IHK, HWK und Ausländerbehörden anerkannt. Im Team: eine ÖSD-/Goethe-Spezialistin und eine telc-/ECL-Spezialistin mit jahrzehntelanger Prüfungserfahrung.
Mehr als Sprachunterricht
Behörden, Wohnen, Versicherung, Pünktlichkeit und Arbeitskultur, das duale System und die Berufsschule, vermittelt von Dozent:innen, die beide Länder kennen.
Freies Sprechen in Alltagssituationen: einkaufen, beim Arzt, im Betrieb. Ohne Notendruck, dafür mit echter Sprechroutine.
Hörverstehen und Kulturverständnis über Filme und Serien: Alltagsdeutsch in Originalgeschwindigkeit statt Lehrbuchdialoge.
Deutsche Bücher, Zeitschriften und Lernmedien für die tägliche Immersion, auch außerhalb der Unterrichtszeiten.
Lebenslauf nach deutschem Standard, Vorstellungsgespräch per Video mit deutschen Betrieben, geübt, bis es sitzt.
Ehrliche Vorbereitung auf Winter, Heimweh und Arbeitsalltag. Wir versprechen kein Paradies, wir bereiten auf die Realität vor. Das ist der Grund, warum unsere Azubis bleiben.
Transparenz
Sie müssen uns nichts glauben: Sie können alles prüfen. Diese fünf Mechanismen machen die Qualität der Ausbildung für Ihren Betrieb sichtbar:
Kontinuierliche Lernstandsberichte an den künftigen Betrieb: Sie sehen die Entwicklung, nicht nur das Endergebnis.
Video-Kennenlernen vor der Vertragsunterzeichnung: Sie sprechen selbst mit Ihrer Kandidatin oder Ihrem Kandidaten.
Offizielle Zertifikate (Goethe, ÖSD, telc, ECL) statt Eigeneinschätzung.
Klassengrößen: Lernende pro Klasse.
Unterrichtsstunden: Stunden pro Woche, Vollzeit.
10/2023
gegründet
A1–B2
vollständiges Curriculum nach GER
4
Zertifikate: Goethe, ÖSD, telc, ECL
100+
Jahre kumulierte DaF-Erfahrung im Team
Lernenden- und Prüfungszahlen veröffentlichen wir, sobald sie belastbar sind, keine Pauschalquoten ohne Datengrundlage.
30 Minuten, vertraulich, unverbindlich. Wir schätzen Ihre Situation ein und finden gemeinsam Lösungsmöglichkeiten.
Employer-Pays: keine Kosten für Bewerber:innen